Gen­der­sen­si­ble Be­ra­tungs­an­ge­bo­te

Gen­der­sen­si­ble Be­ra­tungs­an­ge­bo­te

In­for­ma­tio­nen und An­lauf­stel­len für viele An­lie­gen

Stress im Stu­di­um? Wei­ter­kom­men als Wis­sen­schaft­ler*in? Er­werbs­tä­tig mit Fa­mi­li­en­ver­ant­wor­tung? Kon­flik­te am Ar­beits­platz? Un­ter­schied­li­che An­lie­gen be­dür­fen un­ter­schied­li­cher Informations-​ und Be­ra­tungs­an­ge­bo­te. Mit einer gro­ßen Zahl von An­ge­bo­ten deckt die Uni­ver­si­tät Bie­le­feld den Be­darf von Stu­dent*innen wie auch Be­schäf­tig­ten in un­ter­schied­li­chen Le­bens­pha­sen und -​lagen ab. Viele Be­ra­tungs­an­ge­bo­te sind gen­der­sen­si­bel: Die Zen­tra­le Stu­di­en­be­ra­tung, die bei Schwie­rig­kei­ten und Kri­sen im Stu­di­en­ver­lauf be­glei­tet, die Be­ra­tungs­stel­le für Mit­ar­bei­ter*innen und Füh­rungs­kräf­te sowie der Fa­mi­li­en­ser­vice. Ihrem be­son­de­ren Schutz­auf­trag ent­spre­chend, bie­tet die Uni­ver­si­tät Bie­le­feld psy­cho­lo­gi­sche und recht­li­che Be­ra­tung bei allen For­men von Se­xua­li­sier­ter Be­läs­ti­gung, Dis­kri­mi­nie­rung und Ge­walt an. Ge­setz­li­che Ver­pflich­tung ist die Be­schwer­de­stel­le nach dem All­ge­mei­nen Gleich­be­hand­lungs­ge­setz, AGG, deren Funk­ti­on ak­tu­ell die Jus­ti­tia­rin Ni­co­le Scha­dom­sky aus­füllt. Mehr Si­cher­heit und Stär­kung geben dar­über hin­aus zahl­rei­che An­ge­bo­te vom Be­gleit­dienst bis zum queer­fe­mi­nis­ti­schen Schutz­raum des Café Ana­con­da. Wis­sen­schaft­ler*innen wer­den bei der Ein­wer­bung von Drittmittel-​Projekten sowie der Ent­wick­lung und Um­set­zung von Gleich­stel­lungs­maß­nah­men in For­schungs­ver­bün­den un­ter­stützt. In den Fa­kul­tä­ten sind die Gleich­stel­lungs­kom­mis­sio­nen an­sprech­bar. Die Per­so­nal­rä­te für wis­sen­schaft­lich und künst­le­risch Be­schäf­tig­te und für Mit­ar­bei­ter*innen in Tech­nik und Ver­wal­tung be­ra­ten eben­falls.